室内实用面积约210平米,布局比较雅致。
是高层对话常见的沙发环绕布局,正前方有一块占满整个墙壁的大屏幕,左侧是楼体立柱与窗户。
此外,这一层还设置了其它8个120平左右的会议室。
相关资源是够用的。
见到温良,立夏赶忙迎上来汇报:“都准备好了。”
温良轻轻颔首:“通知下去吧。”
……
两点整,温良的脸出现在博浪所有在岗员工的电脑屏幕前,也包括员工食堂这边的员工。
是的,温良采用了视频直播的方式与大家交流。
网络直播这个东西现在其实不算稀奇了,国内已有YY等几个做得比较大的公司。
当然,温总只会使用博浪内部聊天软件。
看着大屏幕上几千个在线ID,温良笑着开口:“大家好,我是温良。”
“很高兴通过直播这种更经济有效的方式与大家沟通,我先说两句废话再开启弹幕交流功能。”
全公司上下绝大多数人看着屏幕上的温良,都有点新奇的感觉。
他们没想到温良会通过这种方式与大家交流。
温良不慌不忙的说着:“今天是个值得高兴的日子,通过我们的努力奋斗,我们搬进了目前羊城最高端的写字楼办公;
我们的员工食堂也在今天正式投入了运营;
到今天,我们在职人员数量刚好为2111人;
我觉得这是个特别的数字,公司于2011年成立,到2111年刚好是公司的第一个一百年!”
“从上次全员大会到今天,过去了四十多天,我们也做了一些事情。”
略作停顿,温良不快不慢的说着:“第一个事情,公司筹备建设了①②食堂,①食堂已投入使用,这是迟到的员工福利,比之前的餐补,以现在的规模,后续公司每月至少要多支出2500万;
无论是食材还是我们特别聘请的厨师,都是高标五星级水准,相信吃过食堂后,大家对此不会有疑义。”
“第二个事情,集团研发部7月份交上了一份令我满意的答卷,九月份公司会扩大3+2工作制。”
“第三个事情,经股东会研究决定,公司即日起开始组建集团员工会,每大部门以及子公司推选出至多5人组成,集团员工会推选两名代表参与公司务虚会及重要会议,初期阶段以季度为单位轮换组成人员。”
“第四个事情,全员持股计划正在起草中,预计四季度会向大家广泛征集意见,用于替代现在单一的期权计划。”
全部说完,温良微笑道:“好了,现在开放弹幕交流,大家有问题直接发弹幕,可以随时用匿名ID。”
直播全员会议,的确是个经济有效的方式。
为了确保能听到一些真实想法,博浪在匿名功能上下了很大功夫,已通过实际行动获得了全员信任。
总计两千多人的真实在线规模,虽然是公司内部,但弹幕量也不少。
毕竟揭幕仪式之前,温良就释放出了不少信号。
“温总温总,食堂搞这么好,把我们和家里人都养胖了怎么整?”
“温总,我每天都过得很辛苦,现在5点下班可以带女朋友吃食堂,去花城广场散步,逛夜市,晚上玩到3点,早上9点居然还要来公司摸鱼!太累了!我想加班!”
“我才辛苦啊,我没女朋友,我都不知道莪每天的时间要怎么过,关键我绩效好,月初发一次钱月底发一次工资,现在也不考虑买房,钱都花不完了!”
“我最辛苦了,我有个北大毕业的高中同学,他在某大厂都快卷死了,晚上11点才下班,对比发现我踏马时间不知道去哪打发,我每月薪水是他的两倍还多。”
“都别说了,我们集团研发部的才辛苦,一周两天‘强制’在家办公,公司要花五小时才能敲完的代码,在家1小时就搞定了,我还恰好住在食堂附近,食堂还可以打包,以后可咋整啊!”
看着大屏幕上飘着那一条条特别显眼的弹幕,温良有点无奈:“干嘛干嘛,有没有点开会纪律了,记住了,你们现在这才叫鸡毛蒜皮的小事情!”
段一:“如果不想3+2工作制怎么办?”
破碗:“公司给不给发女朋友啊,我太宅了,没时间去认识人啊。”
“我有问题,我女朋友嫌我买不起羊城的房子,可是我现在拿到的工资对比同行甚至超出三四倍了,我该怎么办呢。”
“这个问题我也有!”
“如果同事不干活怎么办?”
“转岗干得不开心,还能回原岗位吗?”
“子公司为什么比母公司低一级啊。”
“……”
这次总算是正经问题了,包括破碗提到的问题其实也很正经,虽然带着调侃性质。
旁边的立夏、陈嘉欣、杨韵包括宛安等人都不时拿笔记录着,温良也是如此。
随后,温良看向摄像头,平静的开口:“先回答一个看起来跟公司无关,大家却基本都关心的问题,房子。”
“小时候大家都有过梦想,科学家、宇航员、明星等等,我相信没有谁小时候的梦想是买套房。
全员持股计划的核心出发点正是基于此,我要博浪这家由大家努力奋斗发展起来的公司里,每个人都不需要为房子操心;
哪怕你是今天才加入博浪的实习生,只要你今后五年内都在博浪,全国范围任何一个城市的普通商品房都能买得起。”
“大家可以算一笔账,以我们现在2000多人的规模,以羊城为例,现在均价不到200万一套,假设五年后房价疯涨至均价500万一套,公司也只需给大家分红100亿,而现在博浪小橙的估值就有300亿。”
“总之,如果在座有人五年内没离职还买不起房,我用我的个人财产来兜底!”
温良这边才说完,隔着几层楼都能听到博浪上下的欢呼。